1在眾多自媒體里，我算是一個比較喜歡寫點揭穿行業(yè)內幕的朋克。由于我的很多文章都是直接斷人財路的，導致我除了寫文章和上班之外，主要的時間都用在收律師函和拿律師函擦屁股了。自媒體寫......

最近有幾個的人，后臺私信我說，現(xiàn)在欠了不少錢，這輩子是不是完了。實際上，誰都有落難的時候，沒什么過不去的坎。其中一位欠債500萬的，現(xiàn)在每個月也有3-5萬的一個收入，每天都在疲于奔命的 還債，當時跟我描述完大概情況之后。我給他的建議是：你這樣確實會非常累，假如每個月都要把所有的錢都拿出去還債的話，確...

新的一年，我們準備對自己的培訓體系做一些調整，所以，在元旦前后，我一直思考如何把我學習過的，實踐過的內容，形成一套完整的體系，然后復制給大家！之所以做這樣的調整，是因為我聽到過一位學者的言論，非常有道理，他說：你利用碎片化學習到的內容，為什么沒有變現(xiàn)的能力？是因為你利用碎片化時間學習到的東西，也通通...

不知道大家喜不喜歡免費的東西，假如說面對免費的心理，大家大多都是采取免費的，不要白不要對吧。這些思維就誕生了很多有趣的事情。我在早些文章里面講述過，一些實體老板非常會做生意，把自己手頭過時的衣服，銷售出去，里面就講述到一招，就是買一送一，不過價格也是有貓膩。沒錯，就這么一個小貓膩，這么簡單的策略，解...

新年伊始，我們來聊聊未來。未來的社會，需要具備什么樣的能力，才能更好生存？這個話題已經(jīng)爛大街了。你也許能立刻回想起一大堆：學習能力，自我驅動力，發(fā)現(xiàn)需求的能力，創(chuàng)造力，影響力，高效的…這些都對。但它們已經(jīng)廣為人知了，非常顯然，也沒什么好說的。所以，我今天，想從心理學和認知科學的角度，分享5種可能比較...

第一個字是“整”，你能整合多少資源、多少渠道，就會擁有多少財富。第二個字是“借”，造船過河不如借船過河，趨勢無法阻擋，要學會借勢。第三個字是“學”，古人云：“富不學，富不長，窮不學，窮不盡“贏在學習，勝在改變！第四個字是”變“，想要改變口袋，先要改變腦袋，社會一直在淘汰有學歷的人，但是永遠不會淘汰有...

第一：獨斷專行的人能第二：謀篇布局的人能第三：交友廣闊的人能第一：精耕細作的人能第一：以小見大的人能第一：舉一反三的人能只要達到這六條，我支持你！...

最近有個老板，找我抱怨，說公司里不少年輕的員工，好不容易把他們培養(yǎng)起來了，他們學到東西之后就走人了，你說氣人不人氣人。我一聽這話，就知道是老板自身有問題，老員工不愿意跟隨老板。那么問題來了，什么樣的老板，員工才愿意長期跟隨，給錢自不用說了，核心就是有魅力的老板，員工才會愿意跟隨。這里最典型的就是馬云...

“當代人圖鑒當中，經(jīng)過調查，企業(yè)對于職場人“U盤”式協(xié)作的能力要求越來越高，除了單一的崗位職責之外，對于其他崗位的技能不要求掌握，也要熟知，并會輕松運用“。我的一個朋友M先生去一家短視頻公司面試“用戶運營”崗位，面試官問他，你會哪些方面的技能，他說到，我會用戶運營，活動策劃，數(shù)據(jù)分析等，而業(yè)務部門面...

可能很多人會覺著這句話有問題，我們做事情的目的不就是為了，為了變現(xiàn)嘛！但是，你有沒有想過以下的問題：農(nóng)民會在種下禾苗的時候，就回去收割嗎？不會吧！果農(nóng)會在種下蘋果樹之后，就開始收蘋果嗎？也不是吧！牧民會買來奶牛之后，就直接讓它產(chǎn)奶嗎？不會吧！你會在街上看到一個姑娘，就直接要求人家嫁給你嗎？不敢吧！那...

有新思想、新時代、 但是從來沒有人提過：“新窮人”這個概念！就當是我自己提出來的吧！這是一個美好的時代，也是最糟糕的時代。美好的是：每個人都可以通過快速致富。糟糕的是：互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展太快，快到你還沒有覺察藍海馬上變成了紅海?；ヂ?lián)網(wǎng)的快速也使得加速了人的兩極分化：窮的人將越來越窮，富的人將越來越富。而中產(chǎn)...

“在企業(yè)，能力結構的分析，一方面可以對員工進行合理的調度，讓一個人知道自己適合什么樣的工種，什么樣的崗位，這樣就可以有效的提高工作的效率”?！拔业呐笥袽先生前幾天是大廠面試了，最后綜合評估沒有通過，HR反饋并不是說“經(jīng)過綜合評估，你的過往經(jīng)驗和職業(yè)不太匹配，感謝關注”，而得到的答案是：“不好意思，你...